Sylvain COOPMAN

Après près de 30 ans d'expériences professionnelles diversifiées, j'ai souhaité créer mon activité de conseil, de management de transition et de formation afin d'accompagner des fédérations, entreprises et élu.e.s dans leurs réflexions stratégiques et l'amélioration de leurs organisations.

Investi de longue date dans des mouvements participant à des réflexions sociétales de tous ordres (univers sportif, inclusion sociale, politique du logement, ESS…), je m’épanouis dans la construction collective de projets tout en étant capable de travailler de manière autonome.

Particulièrement agile, j’ai su tout au long de mon parcours m’adapter aux secteurs que je découvrais et en saisir rapidement les enjeux pour remplir mes missions avec succès.

J’ai travaillé dans un centre d’appels, des magasins, des entreprises de ventes de services et d’équipements…

J'ai créé et piloté pendant plus de 15 ans des fédérations professionnelles références dans leurs secteurs, abordant des thématiques aussi diverses que la santé publique, le développement durable et l’environnement, et la sécurité des biens et des personnes. J’ai également présidé à titre bénévole une fédération sportive et une association.

J’ai ainsi été amené à conseiller des élu.es et des instances, à diriger des équipes pluridisciplinaires aussi bien qu’à coordonner et piloter des projets dans des domaines très divers.

A chaque fois, je me suis appuyé sur mon sens de l’organisation pour optimiser des processus et des pratiques, afin d’améliorer la rentabilité et la synergie entre les systèmes.

Depuis la création de cette activité, j'ai ainsi eu comme clients des entreprises privées qui se sont développées en mode "start-up", des fédérations professionnelles et des élus. Chaque client peut s'appuyer sur quelqu'un d'extérieur à sa structure qui va apporter un regard neuf et indépendant, parfois confidentiel.

Je suis ravi d'être constamment dans l'échange avec mes clients afin de résoudre leurs problématiques, répondre à leurs enjeux et ainsi leur permettre de mieux se développer.